Corporate Social Responsibility
Unsere Gründungsgeschichte im Jahr 1969 durch den visionären und innovativen Unternehmer Manfred Swarovski ist eine Geschichte über Kreislaufwirtschaft, Recycling und soziale Verantwortung. Manfred erkannte das Potenzial von gebrochenem Flachglas, das, wenn es zu Mikroglaskugeln gerundet wird, in ein Produkt für die Verkehrssicherheit umgewandelt werden kann und Straßenmarkierungen bei Nacht sichtbar macht. In den 1990er Jahren war SWARCO dann das erste Unternehmen, das die hochenergieeffiziente Lichtquelle LED in Ampeln und Wechselverkehrszeichen auf den Markt brachte. Getreu unserem Leitgedanken, die Lebensqualität zu verbessern, indem wir das Reisen sicherer, schneller, bequemer und umweltfreundlicher machen, tragen unsere Softwarelösungen im städtischen und überörtlichen Verkehrsmanagement zu einem optimierten Verkehrsfluss bei und helfen, Emissionen zu reduzieren, Staus und Unfälle zu vermeiden. Dies wirkt sich positiv auf die Umweltbilanz unserer Geschäftspartner aus.
Manfred Swarovski hat schon früh darauf hingewiesen, dass man nur dann dauerhaft erfolgreich sein kann, wenn man nicht nur an sich selbst, sondern auch an andere denkt. Unternehmertum bedeutet für SWARCO auch, soziale Verantwortung für die Mitarbeiter und für unsere Umwelt zu übernehmen.
Warum Corporate Social Responsibility?
CSR ist ein interdisziplinäres Thema, das durch die Förderung verantwortungsvoller und nachhaltiger Praktiken zur langfristigen Entwicklung von Unternehmen und Gesellschaften beiträgt. Durch die Bewältigung von Umweltproblemen, die Unterstützung der Entwicklung von Gemeinschaften und die Förderung der sozialen Eingliederung können wir dazu beitragen, eine widerstandsfähigere und gerechtere Zukunft zu schaffen, die auf ein Hauptziel ausgerichtet ist - die Erhaltung der Natur und die Ermöglichung des kollektiven Wohlergehens für künftige Generationen.
Wir sind davon überzeugt, dass es bei Corporate Social Responsibility nicht nur darum geht, rechtliche oder ethische Anforderungen zu erfüllen, sondern auch darum, positive Veränderungen voranzutreiben und Maßstäbe für verantwortungsvolle Geschäftspraktiken zu setzen. Auch wenn bei bestimmten Ausschreibungen die Einhaltung von CSR-Vorschriften verlangt wird, sind wir bestrebt, über bloße Verpflichtungen hinauszugehen. Für uns ist CSR nicht nur ein Kästchen zum Ankreuzen, sondern eine Gelegenheit, aktiv zu einer nachhaltigen Zukunft beizutragen.
Unser Engagement für nachhaltige CSR-Maßnahmen geht Hand in Hand mit der Unterstützung unserer Kunden auf ihrem Weg in eine grünere Zukunft. Indem wir die Nachhaltigkeit in alle unsere Aktivitäten einbeziehen, wollen wir ihnen helfen, ihre Nachhaltigkeitsziele zu erreichen. Gemeinsam schaffen wir Wachstumschancen und fördern gleichzeitig einen positiven ökologischen Wandel. Unsere Bemühungen sind darauf ausgerichtet, unseren Kunden einen echten Mehrwert zu bieten - mit dem Ziel, gemeinsam eine stärkere und nachhaltigere Zukunft aufzubauen.
Die Bindung kompetenter Mitarbeiter ist entscheidend für die Sicherung von Erfahrung und Wissen, das ein Unternehmen über viele Jahre hinweg aufgebaut hat. Die Gewinnung neuer Mitarbeiter bringt frischen Wind in bestehende Strukturen und fördert Innovation und neue Ansätze. Sinnvolle CSR-Aktivitäten geben den Menschen das Gefühl, Teil einer Gemeinschaft zu sein, und die Arbeit für ein nachhaltiges Unternehmen motiviert sie, ihr Bestes zu geben.
"Verantwortung in sozialer und ökologischer Hinsicht sind nicht nur ein Lippenbekenntnis, sondern seit vielen Jahren tägliche Realität für uns.“
Günther Köfler, CAO, SWARCO AG
Unsere CSR-Schwerpunktthemen
Wir konzentrieren uns auf Energie und Emissionen, Mitarbeiterzufriedenheit und Ökologisches Produktdesign. Erfahren Sie, wie wir zu einer besseren Welt beitragen und klicken Sie auf die folgenden Beispiele, um Geschichten aus unseren SWARCO Unternehmen weltweit zu lesen.
- Dekarbonisierung: Reduzierung der CO2-Emissionen und des Energieverbrauchs
- Umstellung auf Ökostrom für alle SWARCO Unternehmen (Anbieter / Eigenproduktion)
- Förderung von emissionsfreien Fahrzeugen im Fuhrpark
- Nutzung von Abwärme und anderen alternativen Energiequellen
- Teilnahme von SWARCO-Mitarbeitern an freiwilligen Projekten
- CSR-Partnerschaften, Spenden und Sponsoring für soziale und ökologische Zwecke
- Integration, Vielfalt und Gleichstellung
- Ausblick: CSR-Bewusstseinsschulungen & Zero Harm Kampagne
- LCA-Bewertung für wichtige Produkte und Produktgruppen
- Identifizierung und Entwicklung nachhaltigerer Produkte
- Umsetzung von Konzepten der Kreislaufwirtschaft, z. B. Zero Waste und wiederverwertbare Verpackungen
- CSDDD - Nachhaltige Lieferkette
Unsere CSR-Kampagnen in Aktion
Young Mobility Ambassadors
Die zentrale Idee unseres Programms SWARCO Young Mobility Ambassadors ist es, die Verkehrssicherheit mit und für junge Menschen zu verbessern. Wir wollen sie motivieren, aktiv darüber nachzudenken, wie sie in unserer sich schnell verändernden Welt der Mobilität intelligent und sicher unterwegs sein können. Es ist ein Gemeinschaftsprojekt, an dem öffentliche Einrichtungen, pädagogische Experten und Forscher beteiligt sind.
Circular Economy
Das Grundprinzip besteht darin, jedes Produkt so lange wie möglich auf der höchsten Wertschöpfungsstufe zu halten. Als Innovator, Entwickler, Produzent, Systemintegrator und Dienstleister decken wir bei SWARCO den größten Teil der Wertschöpfungskette unserer Produkte ab. Damit sind wir in einer hervorragenden Position, um bei grünen Lösungen eine Vorreiterrolle einzunehmen und die Kreislaufwirtschaft im Rahmen unserer Geschäftsmöglichkeiten zu fördern.
"Soziale Verantwortung bedeutet auch, der Gesellschaft etwas zurückzugeben. Junge Menschen sind die nächste Generation von Erwachsenen, die in Zukunft Verantwortung im Gemeinwesen übernehmen werden. Mit dem Programm SWARCO Young Mobility Ambassadors wollen wir ihnen die Möglichkeit geben, die Zukunft der Mobilität aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen."
Danijela Stevinovic, Projektleiterin für das Young Mobility Ambassadors Programm, SWARCO AG
Jeder Schritt ist wichtig und wird uns einer nachhaltigeren Zukunft näherbringen. Wir bitten unsere Mitarbeiter, sich an unserer Social Responsibility zu beteiligen, indem sie:
- Verstehen, wie sie die Umwelt- und Sozialstandards im Unternehmen beeinflussen;
- Versuchen, die positiven Auswirkungen zu erhöhen und die negativen Auswirkungen auf die Umwelt und die Menschen, die mit ihrer Rolle verbunden sind, zu verringern;
- Führungskräfte, Mitarbeiter und Kollegen dazu motivieren, über eine nachhaltigere Art und Weise ihrer Arbeit nachzudenken.
Haben Sie Ideen und Anregungen, was bei SWARCO getan werden könnte, um unsere Umwelt- und Sozialstandards zu verbessern? Bitte wenden Sie sich an uns: csr@swarco.com.
"Nachhaltigkeit ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmens Philosophie. Wir richten unsere unternehmerische Verantwortung an wirtschaftlichen, sozialen und ökologischen Kriterien aus und sind von den Wettbewerbsvorteilen nachhaltigen Handelns überzeugt."
Daniel Meier, Head of Corporate Social Responsibility (CSR), SWARCO AG
SWARCOs CSR-Playbook dient als umfassender Leitfaden für unsere CSR-Initiativen und bietet einen Fahrplan für Mitarbeiter und Partner, um CSR in unser tägliches Geschäft zu integrieren, unsere Entscheidungsfindung zu leiten und sinnvolle soziale und ökologische Auswirkungen zu erzielen, während wir gleichzeitig langfristige Werte für alle unsere Stakeholder schaffen.
Laden Sie Ihre digitale Kopie herunter:
SWARCOs Nachhaltigkeitsbericht gibt Ihnen einen Überblick über unsere Corporate Social Responsibility- und Nachhaltigkeitsstrategie in der Verkehrstechnik auf globaler Ebene.
SWARCO
Young Mobility Ambassadors
Program
für Schulklassen der 8. bis 13. Schulstufe
Ein Gemeinschaftsprojekt gemeinsam mit Schüler:innen im Alter von 14 bis 19 Jahren zur Verbesserung der Verkehrssicherheit am Schulweg.
Dabei unterstützen wir und stellen Lehrmaterial für Lehrpersonen als Hilfe zur Verfügung.
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Interessensbekundung
Zero Harm
Be Aware. Take Care.
