Aus unserem Verhaltenskodex:
Hierzu bekennen wir uns tagtäglich in unserem Verhalten und erwarten dies auch von unseren Geschäftspartnern.
#Stay compliant!
The Better Way. Every Day!
Für SWARCO ist eine verantwortungsvolle Unternehmensführung (Corporate Governance) von zentraler Bedeutung. Die Führung und Kontrolle der Unternehmensgruppe ist daran ausgerichtet, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Integrität, Respekt und verantwortungsvolles Handeln fördert, um nachhaltige Werte zu schaffen.
Als Grundlage wurde hierzu der SWARCO-Verhaltenskodex geschaffen. Der Verhaltenskodex dient allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als Wegweiser für integres Verhalten im Umgang mit Kunden, Geschäftspartnern, Mitarbeitern und der Öffentlichkeit. Auch spiegelt der Verhaltenskodex unsere Erwartungshaltung gegenüber unseren Geschäftspartnern wider, mit wem und wie wir Geschäfte machen.
Gemeinsames Ziel aller SWARCO Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist es, rechtskonform, sozial, ethisch und zukunftsgerichtet, kurz gesagt verantwortungsbewusst zu handeln – dies nicht nur im Umgang mit Kolleginnen und Kollegen, sondern auch mit Interessengruppen und Geschäftspartnern.
Der Verhaltenskodex wird allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zur Verfügung gestellt und darüber hinaus allen Kunden und Geschäftspartnern zugänglich gemacht.
Unser Verhaltenskodex.
Hinweisgeber-System
Verstöße gegen den Verhaltenskodex, bekannte oder vermutete Verstöße gegen Gesetze und SWARCO-Regelungen oder unserer Lieferkette können über das SWARCO-Hinweisgeber-Portal gemeldet werden. SWARCO stellt internen und externen Hinweisgebern verschiedene Meldewege zur Verfügung. Das Compliance-Hinweisgebersystem bietet einen gesicherteren Meldeweg, über den rund um die Uhr Hinweise gegeben werden können, schriftlich oder telefonisch, auf Wunsch auch anonym – und in vielen Sprachen.